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瑞安市安陽(yáng)街道招聘社區(qū)專職工作者10人公告

2020-06-04 16:43:29 葉德清 167

一、招聘對(duì)象基本要求

1、思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,熱愛社區(qū)工作,熱心社會(huì)公益事業(yè)。

2、年齡要求35周歲以下(1985年6月30日以后出生),專科及以上學(xué)歷。

3、具有一定的計(jì)算機(jī)操作技能,能熟練運(yùn)用辦公軟件和OA辦公系統(tǒng)。

4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,能吃苦耐勞,具有一定的奉獻(xiàn)精神和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。


二、招聘崗位及要求

崗位代碼

招募崗位

人數(shù)

性別

專業(yè)

戶籍

01

社區(qū)工作人員

10

不限

不限

瑞安市

注:取得全國(guó)助理社會(huì)工作師以上證書考生,年齡可放寬到40周歲以下(1980630日以后出生);

三、招考程序

分報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、錄用等程序。

(一)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間自2020年6月17日至6月19日(工作時(shí)間)。凡符合報(bào)考條件者,持本人居民身份證、戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明)、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書等有關(guān)證件的原件和復(fù)印件,以及《2020年下半年安陽(yáng)街道招聘社區(qū)專職工作者報(bào)名登記表》(見附件)、近期一寸正面免冠彩照1張,到商城大道150號(hào)安陽(yáng)街道辦事處三樓322室社會(huì)事務(wù)辦公室報(bào)名。

(二)資格審核。由安陽(yáng)街道社會(huì)事務(wù)辦公室根據(jù)報(bào)考條件,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。

(三)筆試。筆試時(shí)間為7月4日上午,考試地點(diǎn)另行通知。筆試總分為100分,閉卷考試,試題內(nèi)容分客觀題、主觀題兩部分??陀^題含時(shí)事政治、法律常識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、語(yǔ)言理解、社區(qū)及社會(huì)工作基本知識(shí)、社會(huì)組織基本知識(shí)等,主觀題含案例分析與寫作。筆試成績(jī)從高分到低分按招考職數(shù)1:3(因分?jǐn)?shù)并列超過(guò)1:3按實(shí)際人數(shù))比例,確定進(jìn)入面試人選,筆試成績(jī)的50%(四舍五入到小數(shù)點(diǎn)后兩位)計(jì)入招考總成績(jī)。

筆試加分項(xiàng)目:

1、取得全國(guó)助理社會(huì)工作師證書的考生,筆試成績(jī)加2分。

2、取得全國(guó)社會(huì)工作師證書的考生,筆試成績(jī)加3分。

3、對(duì)在防控疫情工作中表現(xiàn)出強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,為安陽(yáng)街道防疫工作作出了突出貢獻(xiàn)的人員筆試成績(jī)加5分。經(jīng)主管部門審批該項(xiàng)加分人數(shù)不超過(guò)18名, 其中安陽(yáng)13個(gè)社區(qū)各推薦1名志愿者,安陽(yáng)街道防疫辦推薦5名。

同時(shí)具備多項(xiàng)加分條件的,不重復(fù)加分,按最高項(xiàng)加分。加分計(jì)入筆試成績(jī)。

(四)面試。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試總分為100分,面試主要測(cè)試考生的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、社區(qū)工作業(yè)務(wù)能力、崗位適應(yīng)能力、回答問(wèn)題的準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試成績(jī)實(shí)行百分制。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試。面試結(jié)束后,對(duì)面試合格者按筆試成績(jī)乘50%,加上面試成績(jī)乘以50%(四舍五入到小數(shù)點(diǎn)后兩位)合成總成績(jī)。

(五)體檢。根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招考職數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢不合格者淘汰,未按要求參加體檢的考生,視作自動(dòng)放棄,缺額按總成績(jī)從高分到低分順次遞補(bǔ)。

(六)考察。主要考察了解考生的工作、生活和遵紀(jì)守法情況,及其對(duì)社區(qū)工作的適應(yīng)性??疾觳缓细裾咛蕴蚩忌艞壔蚩疾觳缓细癯霈F(xiàn)缺額的,缺額按總成績(jī)從高分到低分順次遞補(bǔ)。

(七)錄用。根據(jù)考察結(jié)果,安陽(yáng)街道確定擬錄用人員名單,公示3天后無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。錄用人員給予3個(gè)月的試用期。試用期滿,由街道社會(huì)事務(wù)辦公室負(fù)責(zé)考核,經(jīng)考核認(rèn)定為合格及以上的予以正式聘用;經(jīng)考核認(rèn)定不合格或不服從崗位安排者,不予聘用。聘用人員的管理和工資待遇按市、街有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


四、其他事項(xiàng)

考試錄用過(guò)程中,若發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考范圍及資格條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將取消錄用資格。

本次招考相關(guān)事宜的解釋權(quán)屬安陽(yáng)街道社會(huì)事務(wù)辦公室。

咨詢電話:65658284

監(jiān)督電話:65877017


瑞安市安陽(yáng)街道辦事處

2020年6月4日 

下載附件:

2020年下半年安陽(yáng)街道招聘社區(qū)專職工作者報(bào)名登記表.docx