溫州浙南科技城建設(shè)投資集團(tuán)有限公司是溫州市人民政府授權(quán)溫州浙南科技城管委會履行出資人職責(zé)的國有獨(dú)資有限責(zé)任公司，現(xiàn)有下屬二級公司5家。因工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘國有企業(yè)工作人員20名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，具有良好的職業(yè)道德；

（三）遵紀(jì)守法，具有良好的品行，無違法記錄；

（四）無精神疾病史，具有適應(yīng)崗位所需的身體、年齡條件；

（五）具備崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)技能及其他條件。

二、招聘崗位及要求

（一）招聘崗位及要求詳見《溫州浙南科技城建設(shè)投資集團(tuán)有限公司公開招聘人員計(jì)劃表》（附件1）。

（二）學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招考專業(yè)由用人單位及其上級主管部門參考高校專業(yè)設(shè)置目錄審查認(rèn)定。大學(xué)本科專業(yè)參考《教育部關(guān)于印發(fā)<普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2020年）><普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定>等文件的通知》（教高〔2012〕9號）；研究生專業(yè)參考《關(guān)于印發(fā)<學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2011年）>的通知》(學(xué)位〔2011〕11號)。部分專業(yè)涉及名稱更改的，新舊專業(yè)可認(rèn)定為同一專業(yè)；畢業(yè)院校特設(shè)專業(yè)、國外學(xué)歷學(xué)位專業(yè)、招聘計(jì)劃表內(nèi)未列全的專業(yè)等，如專業(yè)名稱不一致，經(jīng)我單位認(rèn)定所學(xué)專業(yè)及研究方向相近或相關(guān)的，可接受報名應(yīng)聘。

三、招聘程序

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報名。本次公開招聘采取網(wǎng)上報名方式。符合條件的應(yīng)聘人員請?zhí)顚懝_招聘報名表（附件2），并連帶相關(guān)報名材料掃描件，通過電子郵箱（znkjzp@163.com）投遞應(yīng)聘材料（以“報考崗位+姓名”命名）。

相關(guān)報名材料包括本人身份證、大學(xué)起各階段學(xué)歷學(xué)位證書及相應(yīng)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、具體崗位要求的相關(guān)證書。若為留學(xué)歸國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外（境外）學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書或在讀學(xué)籍證明。若崗位有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求須提供相關(guān)工作年限證明（附件3，加蓋單位公章）。

報名時間：2022年10月22日上午8:30-2022年10月31日下午17:30。以郵箱投遞時間為準(zhǔn)，逾期不再受理，每人限報一個崗位。

（二）資格審核。根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員報名材料進(jìn)行資格初審。時間：2022年11月1日-2022年11月4日，若報考人員證明材料不足，須于2022年11月6日前補(bǔ)齊相關(guān)材料，逾期未補(bǔ)齊材料的視為自動放棄。初審結(jié)果用人單位將以郵件反饋，不再另行通知。

開考比例：報名人數(shù)與招聘崗位比例不足3:1的，經(jīng)研究決定是否開考。如所報崗位不開考的，該報考崗位應(yīng)聘人員可于不開考公告公示后2日內(nèi)改報其他符合條件的崗位，逾期將視作放棄考試資格處理。

（三）筆試。筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識，滿分100分。資格審核通過人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，按3:1比例進(jìn)入面試(如遇最后一名同分的則一并進(jìn)入面試)。

（四）資格復(fù)審。資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核方式，具體時間、地點(diǎn)另行通知?？忌殠R報名材料原件及復(fù)印件1份參加復(fù)審。資格復(fù)審不合格或未按規(guī)定參加資格復(fù)審的，取消面試資格，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，同分一并入圍（該環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次）。

（五）面試。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考核對象。此次招聘采取筆試（占總成績的50%）和面試（占總成績的50%）相結(jié)合的方法。所有崗位根據(jù)考評總分從高分到低分，按1:1比例確定擬聘用人選，如遇同分，則依次按面試、筆試的優(yōu)先順序取得分高的進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)。

（六）體檢和考核。體檢對象按用人單位規(guī)定的時間、地點(diǎn)和要求，攜帶身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動放棄。

體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。體檢、考核實(shí)施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

體檢、考核不合格或自動放棄資格的，其空缺體檢、考核資格在該崗位報考人員中按照總成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員若遇總成績同分的，以筆試成績高者優(yōu)先，如再相同，則需另行加試確定。

（七）公示和聘用。體檢、考核合格人員，確定為擬聘用對象，在溫州高新區(qū)（經(jīng)開區(qū)）管委會（http://www.wetdz.gov.cn/）公示7個工作日。公示期滿，對擬聘用對象沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用（勞動）關(guān)系。聘用人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期未報到的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

四、其它注意事項(xiàng)

（一）筆試、面試、體檢、考核、公示等情況可登陸溫州高新區(qū)（經(jīng)開區(qū)）管委會（http://www.wetdz.gov.cn/）官網(wǎng)查詢。

（二）在全日制普通高校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為工作經(jīng)歷。

（三）戶籍、學(xué)歷和工作年限的計(jì)算時間統(tǒng)一截止到2022年9月30日。

（三）考試、體檢的時間、地點(diǎn)均另行通知。

（四）請應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫聯(lián)系電話并保持通信暢通。

（五）報考人員須用有效的第二代身份證號碼報名。參加考試時，必須攜帶第二代身份證提前進(jìn)入考場。如身份證遺失的，請及時補(bǔ)辦或辦理臨時身份證，否則不得進(jìn)入考場。

（六）報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考及招聘資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格或招聘資格。因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報考。

（七）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照人力資源和社會保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

（八）因各崗位招聘成本較高且流動性大，根據(jù)《溫州市市屬國有企業(yè)員工招聘和流動管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，實(shí)行人才儲備制度，在招聘落選人員中從高分到低分，按與招聘計(jì)劃數(shù) 1︰1 的比例儲備，建立后備人才庫，有效期一年。一年之內(nèi)，若發(fā)生編制空缺、有同類專業(yè)（崗位）需求的，經(jīng)有關(guān)部門同意，可以從后備人才庫中按高分到低分的順序，直接體檢、考核、公示后聘用。面試成績不合格者不得進(jìn)入后備人才庫。

（九）疫情期間，參加考試人員管理嚴(yán)格按照區(qū)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組最新規(guī)定執(zhí)行。本公告未盡事宜，由溫州浙南科技城建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

（十）報名咨詢電話：0577-56676001，56676037      監(jiān)督舉報電話：0577-56676002。

附件1.docx

附件2.docx

附件3.docx