溫州信達交通工程試驗檢測有限公司招聘公告
溫州信達交通工程試驗檢測有限公司(以下簡稱公司)屬國有獨資企業(yè),成立于2008年4月,注冊資金3000萬元,為浙江省國家高新技術(shù)企業(yè)之一,具備交通運輸部公路工程綜合甲級、公路工程設(shè)計乙級、特種工程(結(jié)構(gòu)補強)專業(yè)承包、建設(shè)工程質(zhì)量檢測等資質(zhì),是浙南地區(qū)公路工程試驗檢測能力最強、規(guī)模最大、項目參數(shù)最全的試驗檢測機構(gòu)。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公開招聘工作人員5名,現(xiàn)將招聘公告如下:
一、招聘基本條件
(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;
(三)具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能條件;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
二、招聘對象
校園招聘對象為應(yīng)屆畢業(yè)生,具體指普通高校2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生及2023年離校未就業(yè)畢業(yè)生。
招聘類型不限的崗位招聘對象包括應(yīng)屆畢業(yè)生和在職人員,其中在職人員指的是在報名時間內(nèi)符合崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位、職稱、工作經(jīng)歷等條件。
三、招聘崗位
招聘崗位及具體要求,詳見《溫州信達交通工程試驗檢測有限公司招聘工作人員崗位需求一覽表》(見附表)。
四、報名辦法
(一)報名時間:自2024年5月28日起開始報名,首輪招聘報名時間截至6月5日。首輪招聘后未招滿的崗位繼續(xù)接受報名,并根據(jù)報名情況適時組織招聘,直至招滿為止。
(二)報名要求:應(yīng)聘人員要符合崗位的專業(yè)要求(以主修專業(yè)為準),每人限報1個崗位,多報無效。報考信息應(yīng)當真實、準確,若發(fā)現(xiàn)虛假信息的,一經(jīng)查實,即取消報考資格?!?/p>
(三)報名程序:報考人員請到溫州信達檢測公司微信公眾號自行下載報名表,如實填寫本人基本信息,并附上相關(guān)佐證材料掃描件發(fā)送至郵箱(2210256891@qq.com),包括但不限于身份證、畢業(yè)證(附學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明)、學(xué)位證、榮譽證書、校園經(jīng)歷證明等。2024屆高校畢業(yè)生須在2024年7月31日前提供相應(yīng)的畢業(yè)證書(學(xué)位證書)。2023年離校未就業(yè)畢業(yè)生需提供學(xué)籍證明和未參保證明。在境外獲得的學(xué)歷或?qū)W位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證。
1. 資格初審。組織資格初審,對符合條件人數(shù)達到3:1的崗位組織考核。同一崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)不足3:1的,將相應(yīng)核減招聘計劃或商有關(guān)部門研究確定是否開考。
2. 考核。對通過資格初審的報名人員,根據(jù)崗位要求和學(xué)歷進行分類考試,其中軟件工程師1崗位招聘類型為不限,采取“筆試+面試”的考核方式;軟件工程師2崗位招聘類型為校園招聘,采取“素質(zhì)業(yè)績評價+面試”的考核方式,素質(zhì)業(yè)績評價內(nèi)容一般包括學(xué)歷、在校履職經(jīng)歷、實習經(jīng)歷等。在實際招聘工作中,若軟件工程師2崗位報名通過初審人員中有非全日制研究生的,則該崗位采取“筆試+面試”考核方式。具體考核程序如下:
(1)組織筆試(素質(zhì)業(yè)績評價)。筆試(素質(zhì)業(yè)績評價)成績滿分為100分,根據(jù)筆試(素質(zhì)業(yè)績評價)成績從高分到低分確定面試人選。其中筆試(素質(zhì)業(yè)績評價)按與招聘計劃3:1的比例確定面試人選,如遇最后一名同分的則并列進入面試。
(2)組織面試。根據(jù)筆試成績(素質(zhì)業(yè)績評價)從高分到低分排序,按招考計劃3:1確定面試對象。面試成績滿分為100分,面試成績低于60分不予錄用。
(3)確定總成績??偝煽?筆試(素質(zhì)業(yè)績評價)成績×30%+面試成績×70%。
(4)各招聘崗位根據(jù)總成績從高分到低分按招考計劃1:1確定擬錄用對象。如遇綜合成績相等的,則以面試成績高的排在前。如面試成績?nèi)韵嗟鹊?,以職稱(指符合崗位需求的職稱)高的排名在前,如職稱仍同等的,則以學(xué)歷(學(xué)位)高的排名在前。若學(xué)歷(學(xué)位)仍同等的,則報上級公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究確定。
(四)資格復(fù)審。面試前對面試人選進行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員應(yīng)提供資格初審時的原始材料原件。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格。
(五)背景調(diào)查與體檢
1.背景調(diào)查內(nèi)容主要為政治素養(yǎng)、誠實守信等情況,擬錄用對象需提供無犯罪證明、征信證明。
2.擬錄用對象須到相關(guān)醫(yī)院進行體檢,體檢項目參照公務(wù)員有關(guān)標準,特定崗位在此基礎(chǔ)上按招聘條件增設(shè)體檢要求。
3.背景調(diào)查與體檢均合格人員,確定為擬聘用對象,在公司網(wǎng)站或公眾號公示(不少于5個工作日)。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、其他說明
(一)有關(guān)筆試(素質(zhì)業(yè)績評價)、面試、體檢及招聘其他事項,屆時將以公告、短信或電話聯(lián)系等方式告知,請應(yīng)聘人員務(wù)必準確填寫履歷、聯(lián)系信息并保持通訊暢通,并請及時關(guān)注溫州信達檢測公司網(wǎng)站、公眾號通知。
(二)在背景調(diào)查、體檢、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或因應(yīng)聘人員自身原因放棄或在規(guī)定時間內(nèi)不辦理手續(xù)等出現(xiàn)空缺的,由信達公司根據(jù)具體情況確定是否進行遞補(按總成績從高分到低分順序)。
(三)應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報和提交資料的真實性負責,誠實應(yīng)聘。凡提供虛假信息和材料獲取報考及聘用資格的,有意隱瞞本人真實情況的或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象等不符合公務(wù)員錄用標準的,一經(jīng)查實,即取消報考資格或聘用資格。對已參加體檢的,該費用由應(yīng)聘人員承擔,且公司不負責應(yīng)聘人員因參加筆試、面試等產(chǎn)生的所有費用。對已聘人員,一經(jīng)查實,即予解除聘用合同。因相應(yīng)考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員,不得報考。
(四)溫州信達交通工程試驗檢測有限公司所有員工招聘均不收取任何費用,也不開展任何形式的培訓(xùn),請廣大應(yīng)聘者注意甄別,謹防受騙。
地址:浙江省溫州市永嘉縣和三村信達檢測大樓
聯(lián)系人:趙先生、周先生
聯(lián)系方式:0577-67965018
附件:1.溫州信達交通工程試驗檢測有限公司招聘報名表.docx
2. 溫州信達交通工程試驗檢測有限公司招聘工作人員崗位需求一覽表.xlsx
溫州信達交通工程試驗檢測有限公司
2024年5月28日