溫州信達交通工程試驗檢測有限公司（下簡稱公司）成立于2008年4月，注冊資金3000萬元，系市屬國有企業(yè)溫州交發(fā)集團下屬服務(wù)型企業(yè)，為國家高新技術(shù)企業(yè)、全國青年文明號單位，具備交通運輸部公路工程綜合甲級、公路工程設(shè)計乙級、特種工程（結(jié)構(gòu)補強）專業(yè)承包、建設(shè)工程質(zhì)量檢測等資質(zhì)，是專業(yè)為公路、鐵路、市政、機電、智慧交通等領(lǐng)域提供技術(shù)服務(wù)的綜合性檢測機構(gòu)。

現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開招聘工作人員11名，現(xiàn)將招聘公告如下：

一、招聘基本條件

（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義；

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；

（三）具有崗位所需的學歷、資歷以及專業(yè)或技能條件；

（四）身體健康，無精神疾病史，具有履行崗位職責的能力。

二、招聘對象

凡符合崗位報名條件者均可應聘。

三、招聘崗位

招聘崗位及具體要求，詳見《溫州信達交通工程試驗檢測有限公司招聘工作人員崗位需求一覽表》(見附表）。

四、報名辦法

（一）報名時間：自2024年10月8日起開始報名，首輪招聘報名時間截至2024年10月16日。首輪招聘后未招滿的崗位繼續(xù)接受報名，并根據(jù)報名情況適時組織招聘，直至2024年12月31日為止。

（二）報名程序：報考人員用微信掃招聘二維碼（附后）進行報名?；拘畔鐚嵦顚?，并附上相關(guān)佐證材料掃描件：除提供身份證、畢業(yè)證（應屆生尚未取得的可暫緩提供）外，還需提供職稱證書、職業(yè)資格證書、人才類別證明、工作履歷證明等。在境外獲得的學歷或?qū)W位須經(jīng)教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證。

（三）報名要求：報考人員要符合崗位的專業(yè)要求（以主修專業(yè)為準）。每人限報1個崗位，多報無效。報考信息應當真實、準確，若發(fā)現(xiàn)虛假信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

五、招聘程序

（一） 資格初審

崗位有效報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例不低于3:1，同一崗位招聘計劃數(shù)超過5個時，比例不低于5:2。達不到上述比例的，將取消招聘、核減計劃數(shù)或適當放寬崗位條件后重新報考。確需開考的，將按程序核準后實施。

（二）組織考核

1.第一環(huán)節(jié)：組織筆試或素質(zhì)業(yè)績評價。除試驗檢測員2、軟件工程師2之外的崗位采用筆試考核方式。根據(jù)報名情況，如試驗檢測員2、軟件工程師2兩個崗位報名者皆為全日制研究生，則采取素質(zhì)業(yè)績評價考核方式，如有非全日制研究生報名，則統(tǒng)一采取筆試考核方式。素質(zhì)業(yè)績評價內(nèi)容包括學歷、職稱(職業(yè)資格)、從業(yè)經(jīng)歷、工作業(yè)績表現(xiàn)（獲得榮譽）等方面。

2.第二環(huán)節(jié)：組織面試。面試前對擬面試人員進行資格復審，擬面試人員應提供資格初審時掃描件的原始材料。資格復審不合格的，取消面試資格。面試對象根據(jù)筆試（素質(zhì)業(yè)績評價）從高分到低分排序，按招考計劃3：1確定。

（三）確定擬聘用對象

1.考核聘用按綜合成績從高分到低分，按招考計劃1：1確定擬聘用對象。綜合成績=筆試（素質(zhì)業(yè)績評價）成績×30%+面試成績×70%。

2.面試成績滿分為100分，低于60分的取消聘用資格。

3.如遇綜合成績相等的，則以面試成績高的排在前。如面試成績?nèi)韵嗟鹊模月毞Q（指符合崗位需求的職稱）高的排名在前，如職稱仍同等的，則以學歷（學位）高的排名在前。若學歷（學位）仍相等的，則由上級公司研究確定。

（四）開展背景調(diào)查和健康體檢

1.背景調(diào)查。對入圍人員開展政治素養(yǎng)、誠實守信等調(diào)查，入圍人員需提供無犯罪證明等材料。

2.開展體檢。若首次體檢后有項目需復檢的，或體檢后放棄入職，或入職半年內(nèi)離職的，復檢（體檢）費用由應聘者自行承擔。

3.背景調(diào)查和體檢均合格人員，確定為擬聘用對象，在公司網(wǎng)站公示5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

六、其他說明

（一）有關(guān)招聘事項進展，屆時將在公司網(wǎng)站、微信公眾號告知，請報考人員務(wù)必準確填寫履歷、聯(lián)系信息并保持通訊暢通。

（二）在考核、體檢、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或因應聘人員自身原因放棄或在規(guī)定時間內(nèi)不辦理手續(xù)等出現(xiàn)空缺的，由上級公司根據(jù)具體情況確定是否進行遞補，若遞補，則按總成績從高分到低分順序。

（三）應聘人員應對自己所填報和提交資料的真實性負責，誠實應聘。凡提供虛假信息和材料獲取報考及聘用資格的，有意隱瞞本人真實情況的或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象等不符合公務(wù)員錄用標準的，一經(jīng)查實，即取消報考資格或聘用資格。對已聘人員，即予解除聘用合同且不予經(jīng)濟補償，若對公司造成重大影響和損失則追究相應責任。因相應考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報考。  

（四）公司所有員工招聘均不收取任何費用，也不開展任何形式的培訓，請廣大應聘者注意甄別，謹防受騙。

地址：浙江省溫州市永嘉縣和三村信達檢測大樓

聯(lián)系人：趙先生、周先生

聯(lián)系方式：0577-67965018，67965019

附件：溫州信達交通工程試驗檢測有限公司招聘工作人員崗位需求一覽表.xlsx

溫州信達交通工程試驗檢測有限公司招聘報名二維碼如下：

                                                                                                                                      溫州信達交通工程試驗檢測有限公司

                                                                                                                                                      2024年10月8日